Günümüzde, mezun işsizliği, Türkiye'nin en önemli sorunlarından biridir. Bu sorunun birçok nedeni vardır. Bunlardan biri de, mezunların yeterli düzeyde İngilizce bilmemesidir.
Spoken English, iş dünyasında ve akademik alanda en önemli iletişim becerilerinden biridir. İyi derecede Spoken English bilen kişiler, iş görüşmelerinde daha başarılı olurlar, daha iyi ücretler alırlar ve daha hızlı terfi ederler. Ayrıca, uluslararası alandaki gelişmeleri takip edebilirler ve küresel iş fırsatlarından yararlanabilirler.
Ancak, Türkiye'de, YDS sınavı gibi sınavlarda Spoken English düzeyine bakılmamaktadır. Bu durum, mezunların Spoken English becerilerini geliştirmelerini engellemektedir.
YDS Sınavının Kaldırılması ve Spoken/Listening English Test'in Getirilmesi
YDS sınavının kaldırılması ve yerine Spoken/Listening English Test (STS) sınavının getirilmesi, mezun işsizliğini azaltmaya yardımcı olabilir. STS sınavı, adayların hem Spoken hem de Listening English becerilerini ölçmektedir. Bu sınavın yapılması, mezunların Spoken English becerilerini geliştirmelerini teşvik edecektir.
Üniversitelerde Spoken English Eğitiminin Artırılması
Üniversitelerde de Spoken English eğitiminin artırılması gerekmektedir. Üniversitelerde, Spoken English derslerinin sayısının artırılması ve bu derslerin daha nitelikli bir şekilde verilmesi gerekmektedir. Ayrıca, üniversitelerde, Spoken English konuşma kulüpleri gibi etkinlikler düzenlenerek, öğrencilerin Spoken English becerilerini geliştirmeleri için fırsatlar sunulmalıdır.
Sonuç
Spoken English, mezun işsizliğinin azaltılmasında önemli bir rol oynayabilir. YDS sınavının kaldırılması, üniversitelerde Spoken English eğitiminin artırılması ve Spoken English konuşma kulüpleri gibi etkinliklerin düzenlenmesi gibi önlemler, mezunların Spoken English becerilerini geliştirmelerine yardımcı olabilir ve mezun işsizliğini azaltabilir.
No comments:
Post a Comment